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Offres d’emploi

 

Pour postuler:

Adressez votre CV et votre lettre de motivation à l’attention de Maryse Marée - Detry: meeting@domainederonchinne.be

 

Réceptionniste de Jour:

Activités principales:

  • Assurer la permanence de l‘accueil-réception et veiller à la qualité des prestations offertes aux clients.

  • Assurer également la comptabilité de la réception.

  • Tenir à jour le fichier clients : réservations, arrivées, départs.

  • Liste non exhaustive des tâches attribuées au réceptionniste de jour.

Compétences principales:

  • Avoir le sens de l'accueil et du service.

  • Faire preuve de flexibilité.

  • Maîtrise de l’outil informatique.

  • Posséder de solides connaissances en anglais (le néerlandais est un atout).

  • Expérience antérieure ou similaire est un plus.


Réceptionniste de nuit:

Activités principales:

  • Assurer la permanence de l‘accueil-réception de l'établissement pendant la nuit et veiller à la qualité des prestations offertes aux clients.

  • Assurer également la comptabilité de la réception : la validation des factures, l'encaissement des règlements, l'établissement du rapport comptable de la journée pour la direction.

  • Garantir le calme et la sécurité de l'hôtel pendant la nuit et prend toutes les décisions importantes en cas d'urgence (procédure incendie ...)

  • Liste non exhaustive des tâches attribuées au réceptionniste de nuit.

Compétences principales:

  • Savoir travailler seul la nuit et savoir prendre les bonnes décisions en cas de problème.

  • Avoir le sens de l'accueil et du service.

  • Faire preuve de flexibilité.

  • Pratique orale et écrite de l’anglais (le néerlandais est un atout).

  • Expérience antérieure ou similaire est un plus.

 

Cuisinier

Activités principales:

  • Maîtrise des techniques de cuisine, y compris la préparation, la cuisson et la présentation des plats.

  • Connaissance des ingrédients, des saveurs et des techniques culinaires.

  • Capacité à suivre des recettes et des instructions précises.

  • Habileté à travailler efficacement sous pression et dans un environnement rapide.

  • Souci du détail pour garantir la qualité et la présentation des plats.

  • Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec d'autres membres du personnel de cuisine.

Compétences principales:

  • Préparation des ingrédients en lavant, épluchant, coupant et mesurant.

  • Cuisson et assemblage des plats selon les recettes et les spécifications.

  • Contrôle de la qualité des aliments en goûtant et en ajustant les assaisonnements si nécessaire.

  • Nettoyage et entretien des équipements de cuisine et des zones de travail pour garantir des normes sanitaires élevées.

  • Gestion des stocks en vérifiant les niveaux d'inventaire et en passant des commandes de fournitures nécessaires.

  • Collaboration avec d'autres membres du personnel pour assurer une efficacité opérationnelle et une coordination harmonieuse dans la cuisine.


Commis de cuisine

Activités principales:

  • Maîtrise des techniques de base en cuisine, telles que la coupe, le hachage et le mélange des ingrédients.

  • Capacité à suivre les recettes et les instructions du chef.

  • Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.

  • Aptitude à travailler efficacement sous pression dans un environnement rapide.

  • Sens de l'organisation pour gérer les tâches multiples et les priorités changeantes.

Compétences principales:

  • Préparation des ingrédients en mesurant, coupant, épluchant et hachant.

  • Aider à la mise en place de la cuisine en préparant les ustensiles, les équipements et les stations de travail.

  • Assister les chefs de cuisine dans la préparation des plats en suivant les recettes et les instructions.

  • Nettoyer et entretenir les équipements de cuisine, les ustensiles et les surfaces de travail.

  • Collaborer avec d'autres membres de l'équipe pour assurer le bon fonctionnement de la cuisine et le service efficace des repas.


Barman / Barmaid

Activités principales :

  • Préparer et servir les boissons chaudes, froides et cocktails selon les standards de l’établissement.

  • Assurer la mise en place et le réassort du bar.

  • Accueillir et conseiller les clients sur le choix des boissons.

  • Participer à la bonne ambiance et au service en salle.

  • Veiller à l’hygiène et à la propreté du bar.

Compétences principales :

  • Sens de l’accueil et du service client.

  • Bonne connaissance des boissons et cocktails.

  • Rapidité, organisation et précision.

  • Esprit d’équipe et bonne communication.

  • Expérience en bar est un atout.


Activités principales :

  • Accueillir les clients et présenter la carte.

  • Prendre les commandes et assurer le service des plats et boissons.

  • Préparer et dresser les tables, assurer le bon déroulement du service.

  • Encaisser et gérer les paiements.

  • Maintenir la propreté de la salle et respecter les standards de l’établissement.

Compétences principales :

  • Excellente présentation et sens du contact.

  • Dynamisme, réactivité et capacité à gérer plusieurs tables.

  • Bonne mémoire et organisation.

  • Flexibilité et esprit d’équipe.

  • Expérience en restauration est un plus.

Serveur / Serveuse


Activités principales :

  • Participer à différentes missions liées à l’accueil, l’hébergement et la restauration.

  • Aider à l’entretien des espaces communs et des chambres si nécessaire.

  • Soutenir les équipes en salle, à la réception ou en cuisine en fonction des besoins.

  • Contribuer au confort et à la satisfaction des clients.

  • Être garant du bon fonctionnement quotidien de l’établissement.

Compétences principales :

  • Polyvalence et adaptabilité.

  • Sens du service client et esprit d’équipe.

  • Bonne gestion du stress et des priorités.

  • Dynamisme, motivation et flexibilité.

  • Une expérience en hôtellerie/restauration est un atout.

Employé(e) polyvalent(e) hôtelier(ère)


Activités principales :

  • Gérer les appels téléphoniques et les e-mails entrants.

  • Traiter et classer les documents administratifs.

  • Assurer le suivi des dossiers et la gestion de l’agenda.

  • Préparer les factures et assister dans la comptabilité de base.

  • Soutenir la direction et les équipes opérationnelles dans les tâches administratives.

Compétences principales :

  • Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook).

  • Bonne capacité d’organisation et de planification.

  • Rigueur, discrétion et sens des responsabilités.

  • Excellentes compétences en communication écrite et orale.

  • Expérience similaire est un atout.

Assistant(e) administratif(ve)


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